CVNC-LĐ ngành ĐS “Đoàn kết - Nhất trí - Quyết liệt - Đột phá”
Ngày 20/7/2017, tại Hà Nội, Tổng công ty ĐSVN tổ chức Hội nghị đại biểu NLĐ năm 2017. Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN Mai Đức Chính; Chủ tịch HĐTV Vũ Anh Minh; TGĐ Vũ Tá Tùng; Chủ tịch CĐ ĐSVN Mai Thành Phương và hơn 200 NLĐ tiêu biểu đại diện cho gần 8.000 NLĐ ngành ĐSVN tham dự hội nghị.
Báo cáo tại Hội nghị cho thấy, trong năm 2016 và 6 tháng đầu năm 2017, ngành đường sắt gặp phải sự cạnh tranh quyết liệt của các loại hình vận tải khác cùng với hậu quả của sự cố sập cầu Gềnh, ô nhiễm môi trường biển và chính sách mậu biên tại một số cửa khẩu… đã ảnh hưởng rất lớn đến sản xuất kinh doanh vận tải của Tổng công ty. Xác định rõ những khó khăn, lãnh đạo Tổng công ty đã chủ động trong điều hành, xử lý, giải quyết kịp thời những khó khăn, vướng mắc; cùng với đó là sự nỗ lực cố gắng của toàn thể CBCNV-lĐ...; vì vậy, sau thời gian sụt giảm mạnh, kinh doanh vận tải đã chặn được đà lao dốc và có tín hiệu tích cực bước đầu. Doanh thu năm 2016, toàn ngành đạt 2.438,9 tỉ đồng (bằng 86,9% so với cùng kỳ và đạt 93,46% kế hoạch); lợi nhuận sau thuế: 118,6 tỉ đồng bằng 136,2% so với cùng kỳ và vượt kế hoạch. Tỉ lệ tàu khách Thống Nhất: Đi đúng giờ: 98,5% (giảm 0,4% so với cùng kỳ); đến đúng giờ: 85,1% (tăng 5,8% so với cùng kỳ). Trong 6 tháng đầu năm 2017, doanh thu cung cấp dịch vụ (chưa tính doanh thu từ hoạt động tài chính: thoái vốn, cổ tức…) đạt 1.151,8 tỉ đồng đạt 103,0% so cùng kỳ, đạt 47,4% kế hoạch năm; tỉ lệ tàu đi đến đúng giờ, tàu Thống Nhất đi đúng giờ đạt 99,3% (tăng 1,4%)…
Tổng giám đốc Vũ Tá Tùng phát biểu tại hội nghị
Đặc biệt, mặc dù còn nhiều khó khăn song chuyên môn và CĐ các cấp đã đặc biệt quan tâm thực hiện tốt các hoạt động an sinh xã hội, từ thiện và chăm lo, cải thiện điều kiện làm việc cho NLĐ. Cụ thể, năm 2016 và 6 tháng đầu năm 2017 đã trợ cấp khó khăn cho 279 trường hợp với tổng kinh phí 601 triệu đồng; tặng 25 sổ tiết kiệm cho 25 NLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với kinh phí 250 triệu đồng; tổ chức cho gần 800 CBNCV có hoàn cảnh khó khăn, có công đóng góp, có thành tích trong sản xuất kinh doanh đi tham quan học tập với kinh phí 1,442 tỉ đồng; đầu tư hệ thống nước sạch ga Trị Bình, Ga Vĩnh Hảo với tổng kinh phí 877 triệu đồng… Đối với các đơn vị thành viên đã trợ cấp khó khăn cho 3.014 lượt CBCNV với kinh phí 1,913 tỉ đồng; tổ chức cho 3.047 lượt CBCNV đi tham quan, nghỉ mát trong và ngoài nước với kinh phí 4,499 triệu đồng; tặng 17 sổ tiết kiệm cho 17 CBNCV có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với kinh phí 17 triệu đồng; ủng hộ từ thiện địa phương 484 triệu đồng.
100% NLĐ tại các đơn vị trực thuộc Tổng công ty được ký kết HĐLĐ. Việc thực hiện trả lương cho NLĐ đảm bảo công bằng, công khai, minh bạch, đúng thời gian quy định. Thu nhập bình quân NLĐ Công ty mẹ năm 2016 là 7.776.000 đồng/người/tháng, 6 tháng đầu năm 2017 đạt 8.200.000 đồng/người/tháng…
Chủ tịch Công đoàn ĐSVN Mai Thành Phương điều hành hội nghị
Phát biểu tại Hội nghị, ông Mai Đức Chính - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN đánh giá cao những nỗ lực vượt qua khó khăn, hoàn thành nhiệm vụ được giao của tập thể lãnh đạo, CNVC-LĐ ngành ĐS, đặc biệt trong việc thực hiện nhiệm vụ tái cơ cấu; đảm bảo an toàn các mặt; không ngừng nâng cao chất lượng phục vụ trên tàu, dưới ga; tạo đủ việc làm cho người lao động và duy trì tổ chức các phong trào thi đua lao động trong CNVC-LĐ như: Thi đua Lao động giỏi, quản lý tốt; Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí; phong trào “Chính quy – Văn hóa – An toàn”… Về mục tiêu phát triển trong thời gian tới, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN cho rằng, công tác tái cơ cấu phải gắn với phát triển SXKD, mở rộng thị phần vận tải… “Đây là thách thức lớn đòi hỏi Tổng công ty ĐSVN phải có kế hoạch cụ thể, giải pháp đồng bộ và trên hết là nỗ lực phấn đấu của toàn thể lãnh đạo và CBCNVC-LĐ ngành ĐS” – ông Chính cho biết.
Cũng tại Hội nghị, Chủ tịch HĐTV Vũ Anh Minh đã thông tin tới NLĐ một số nét chính trong hoạt động SXKD của Tổng công ty ĐSVN trong 5 năm qua và những thời cơ, nhiệm vụ của ngành ĐS trong thời gian tới. Chủ tịch Vũ Anh Minh khẳng định “Chúng ta chỉ có thể thành công khi ngoài sự ủng hộ của nhân dân, Quốc hội, Chính phủ, của các bộ, ngành, địa phương thì quan trọng nhất là sự đoàn kết của tập thể, của 2,8 vạn CBCNV-LĐ ngành ĐS. Tương lai còn ở phía trước và chúng ta sẽ bắt đầu tà ngày hôm nay với tinh thần Đoàn kết – Nhất trí – Quyết liệt – Đột phá thì chúng ta sẽ thành công”.
TGĐ Vũ Tá Tùng và Chủ tịch Công đoàn ĐSVN Mai Thành Phương ký kết Thỏa ước lao động tập thể
Tại Hội nghị, TGĐ Vũ Tá Tùng và Chủ tịch Công đoàn ĐSVN Mai Thành Phương đã tiến hành ký kết Thỏa ước lao động tập thể của Công ty mẹ - Tổng công ty ĐSVN năm 2017. Trong đó, có 3 điều khoản bảo vệ quyền lợi cho NLĐ như: Tổng công ty ĐSVN trích quỹ chi thưởng cho NLĐ thuộc Công ty mẹ - nhân Ngày truyền thống 21/10 hàng năm với mức khen thưởng 500.000đ/người; NLĐ được mua bảo hiểm thân thể hàng năm với mức phí mua bảo hiểm từ 100.000đ/người/năm trở lên. Riêng đối tượng là công nhân lái tàu, tiếp tục thực hiện mua bảo hiểm tai nạn con người với số lượng, mức mua, nguồn mua theo CV số 386/ĐS-TCKT ngày 17/2/2017 của Tổng công ty; NLĐ đang làm việc ở các địa bàn khó khăn có mức phụ cấp khu vực 0,7 theo quy định tại Thông tư liên tịch số 11/2005/TTLT/BNV-BLĐTBXH-BTC-UBDT ngày 5/1/2005 được thanh toán tiền tàu xe những ngày đi đường khi nghỉ phép năm để về thăm gia đình…